Bij Ziengs draait werken om meer dan schoenen verkopen. Als familiebedrijf geloven we dat goede service begint bij vertrouwen, aandacht en plezier in je werk. We kijken verder dan trends en nemen de tijd voor mensen. Voor klanten én voor collega’s. Je krijgt bij ons de ruimte om jezelf te zijn, initiatief te nemen en te groeien. Zo zorgen we samen elke dag voor een 9+ beleving in onze winkels.
Als filiaalmanager speel jij daarin een sleutelrol. Jij bent het vertrouwde gezicht in de winkel en de verbindende schakel tussen team, klant en Ziengs.
Een functie waarin je zichtbaar impact maakt en écht het verschil kunt maken.
Daarnaast kun je rekenen op:
– Veel vertrouwen en verantwoordelijkheid in je rol;
– Ruimte om te ondernemen en jezelf te ontwikkelen;
– Een warm team en een sterk familiegevoel.
En natuurlijk:
– Salaris conform cao Retail Non-Food;
– Bonussen die meegroeien met de prestaties van jou en je team;
– Bijna 5 weken vakantie bij een fulltime dienstverband;
– Reiskostenvergoeding;
– Gunstige pensioenopbouw;
– Mogelijkheid tot deelname aan ons fietsplan;
– Een flinke korting op onze gehele collectie!
Je bent een natuurlijke leider met oog voor mensen én resultaat. Je voelt aan wat je team nodig heeft en haalt energie uit samenwerken en samen groeien. Service zit in je DNA en je neemt graag verantwoordelijkheid.
Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:
– Leidinggevende ervaring, bij voorkeur in retail;
– Sterke service- en klantfocus;
– Goede communicatieve vaardigheden;
– Proactieve houding en verantwoordelijkheidsgevoel.
Ziengs is een familiebedrijf sinds 1946. Wat begon als een kleine schoenmakerij groeide uit tot een landelijke retailorganisatie. Met aandacht voor mensen, service en duurzaamheid bouwen we elke dag verder aan een toekomst die goed voelt. We luisteren, we zien en we voelen. Dat merk je in onze winkels én in hoe we met elkaar werken.
Wil je weten hoe goed jij matcht met deze vacature?
Find out in een paar eenvoudige stappen en solliciteer 🚀
Morrow helpt je namelijk om heel simpel je echte potentie en fit met vacatures te achterhalen, waardoor jij meer inzicht krijgt in jezelf en ook meteen weet welke vacatures bij jou passen.